“F·I·R·E·S” 경기소방 인재 재탄생 예고!
- 경기소방, 교육컨설팅 결과 보고회 개최 -
경기도 소방재난본부(본부장 최웅길)는 경기도 인재개발원과 공동으로 추진한 『교육컨설팅 사업』의 결과 보고회를 지난 20일 경기도 소방학교에서 개최했다고 밝혔다.
소방본부에 따르면, 『교육컨설팅 사업』은 행정환경 변화에 대응할 전문역량을 갖춘 소방인재를 양성하고 선진 교육체계를 구축하기 위한 경기소방의 십년지계(十年之計)로, 지난 4월부터 추진한 역점 프로젝트다.
이번 컨설팅의 성과 중 가장 눈에 띄는 것은 경기소방의 핵심가치 선정.
전 소방공무원을 대상으로 인터뷰와 설문조사, 워크숍 등을 통해 조직 진단을 실시한 컨설팅 T/F팀은 조직의 일체감을 심어줄 가치의 필요성을 강조하며 《F·I·R·E·S》라는 핵심가치 선정을 제안했다.
“F·I·R·E·S”란 최고지향(First-class Experts), 고객만족(Impression to customers), 생명존중(Respect for People), 무한봉사(Endless Service), 안전우선(Safety-first)을 뜻하는 말로, 소방본부는 핵심가치 선포식을 갖고 개인의 역량강화와 안전한 경기도 실현을 위해 정신을 재무장하기로 했다.
이외에도 ‘직급별 리더십 역량 교육 강화’, ‘소방학교 교수 전문화’, ‘경기소방 바로알기 교육과정 개설’ 등 장기적인 인재양성을 위한 현실적인 교육 개편 방안도 제시해 참석자들의 공감대를 형성하는 자리가 되었다.
이날 보고를 받은 최웅길 본부장은 교육 컨설팅을 통해 도출된 핵심가치와 여러 제안들이 세계 최고의 소방인재를 육성하는 결과로 나타나 도민에게 최상의 서비스를 제공하길 기대한다고 말했다.
한편, 소방본부는 제안사항들에 대한 내부 검토회의를 거쳐 실행 가능한 사항은 내년도 교육훈련계획에 우선적으로 반영할 방침이라고 전했다. [자료문의 소방재난본부 방호예방과 230 - 2950]
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